Rückblick 2009: HR-Experten sprechen über Trends, Recruiting und Social Media

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Nachdem die Interview-Idee in 2009 auf solch großen Zuspruch gestoßen ist, haben wir auch in diesem Jahr wieder HR-Experten zu unterschiedlichen Themen befragt. Neben unserem letzte Woche veröffentlichten Video mit Impressionen zur Zukunft Personal 2010, werden auch in den nächsten Wochen wieder neue Teile unserer Serie HR-Trends folgen. Bereits diese Woche wird das erste der […]

Experten-Interview (Teil 2): Gero Hesse von Bertelsmann über Social Media und Personal Branding als Professional

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Gero Hesse hat Betriebswirtschaftslehre mit den Schwerpunkten Marketing, Organisation und Führung studiert und ist nach seinem Abschluß als Diplom-Kaufmann in der accenture Unternehmensberatung im Bereich Change Management eingestiegen. Dort sammelte er als Berater erste Erfahrungen im Kontext Internet Recruiting. Seit dem Jahr 2000 arbeitet Gero Hesse bei der Bertelsmann AG und ist dort als Senior […]

Studie zu Enterprise 2.0 – Konsequenzen für die Arbeitswelt von morgen

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Seit einiger Zeit geistert das Schlagwort „Enterprise 2.0“ durch Wissenschaft und Praxis. Die Chancen und Risiken, die sich daraus ergeben, sowie die Auswirkungen auf die Arbeits- und Unternehmenskultur sind jedoch noch weitestgehend unerforscht. Der Begriff „Enterprise 2.0“ umfasst aber nicht nur die Tools selbst, sondern vielmehr eine Tendenz in Richtung einer neuen Arbeitskultur und -organisation: […]

Studie zur Nutzung von Social Media im Employer Branding und im Online-Recruiting

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Social Media ist in aller Munde, das zeigen die rasanten Wachstumszahlen von Facebook, Twitter & Co. Im Bereich Employer-Branding sind bereits insbesondere die großen Konzerne aktiv und betreiben beispielsweise eine Facebook-Fanpage, einen Twitter-Account oder Schreiben einen Unternehmensblog. Ob die Unternehmen damit bei der Zielgruppe der Fach- und Führungskräfte jedoch wirklich ihre Bekanntheit erhöhen, ist noch […]

HR-Trends gefragt: Social-Media Karriere-Tipps für Fach- und Führungskräfte

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Vor dem Hintergrund unserer Prognose „Social Media Recruiting 2010“ geben HR-Experten in einem kurzen Interview Fach- und Führungskräften Karriere-Tipps im Social Media Zeitalter. Es sprechen Michael Lazik (Director Central Europe von Stepstone Solutions GmbH Sales),  Dr. Volker Teschke (Geschäftsführer der Jobwiwi GmbH) und Matthias Olten (Leiter Stellenmarkt von Kalaydo GmbH & Co. KG). So raten […]

Die überraschende Wahrheit über Motivation

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Dan Pink, Bestseller-Autor und ehemaliger Redenschreiber von Al Gore, spricht über Motivation. Die überraschende Erkenntnis dabei ist: There´s a mismatch between what science knows and what business does So funktionieren monetäre Anreize bei (routinierten) Aufgaben, die ein klares Ziel haben. Bei kreativen und konzeptionellen Aufgabenstellungen funktionieren monetäre Anreize hingegen nicht. Insbesondere Fach- und Führungskräften sowie […]

“HR-Trends gefragt”: Florian Schiffer auf der Zukunft Personal 2009

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Auf der Zukunft Personal 2009 haben wir dem Stand von Absolventa einen Besuch abgestattet. Als Key Account Manager bei Absolventa und aktiver „Twitterer“ setzt Florian Schiffer sich intensiv mit den Themen Recruiting und Social Media auseinander. In dem Video gibt Florian Schiffer Jobsuchenden im Social Media Zeitalter Tipps ihre Karriere zu beschleunigen und spricht über […]

PERI und Talential.com in der Personal: Direktansprache im Recruiting

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Zusammen mit unserem Kunden PERI haben wir einen Artikel zur Direktansprache im Recruiting geschrieben. Dieser wurde in der September Ausgabe der Zeitschrift Personal veröffentlicht. Hier ein kurzes Zitat: Auch wenn die aktuelle Krise den Fachkräftemangel relativiert, geht der Wettbewerb um die richtigen Kandidaten weiter – und wird schärfer werden. Denn hochqualifizierte Mitarbeiter sind der Grundstein […]

5. Karrieretag Familienunternehmen in Ulm

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Unser Partner der Entrepreneurs-Club veranstaltet am 13. November 2009 den 5. Karrieretag für Familienunternehmen, der unter der Schirmherrschaft des Bundesministers für Wirtschaft und Technologie, Dr. Karl-Theodor Freiherr von und zu Guttenberg stattfindet. Renommierte Familienunternehmen und „Hidden Champions“, wie z.B. Adolf Würth, Hilti, SieMatic, PERI, Caparol oder WIV Wein, rekrutieren dort Führungs(nachwuchs)kräfte. Wir freuen uns,  dass mit […]