Talential

Studienergebnisse zur Optimierung der Kandidatenansprache im Personalmarketing

Veröffentlicht am 5. Juli 20163. November 2016 FlorianSchreibe einen KommentarVeröffentlicht in Allgemein

Als einzige Personalmarketing Studie bietet die Social Media Personalmarketing Studie 2016 eine parallele Betrachtung sowohl der Bewerber- (untergliedert in Studenten & Absolventen und in Fach- & Führungskräfte) als auch der Unternehmensseite sowie sechs relevante Erfolgsfaktoren im Personalmarketing. Die Alleinstellungsmerkmale im Einzelnen: Zeitvergleich zwischen den Studien aus den Jahren 2010, 2011, 2014 und 2016 Doppelperspektivische Betrachtung […]

Leadership-Experte Alexander Groth über die Erfolgsfaktoren von Veränderungen und Fähigkeiten einer guten Führungskraft

Veröffentlicht am 15. September 201117. Dezember 2013 Florian1 KommentarVeröffentlicht in Serie "HR-Trends"

Alexander Groth ist Professional Speaker und Autor von dem Buch „Führungsstark im Wandel“. Er gilt als einer der renommiertesten Führungsexperten in Deutschland. Als Professional Speaker gibt Alexander Groth Führungskräften auf Tagungen und Konferenzen mit seinen spannenden Vorträgen neue Impulse für ihre Arbeit. Er versteht es, seine Zuhörer zu fesseln und zu begeistern. Zu seinen Kunden […]

embrander – Umsetzungsorientierte Beratung in Employer Branding und Enterprise 2.0

Veröffentlicht am 23. August 20113. April 2015 FlorianSchreibe einen KommentarVeröffentlicht in Employer Branding

Kleider machen Leute – die Außendarstellung macht das Unternehmen. Doch wie im Sprichwort genügt die nach außen sichtbare Hülle alleine nicht. Eine authentische und nachhaltig gelebte Kultur ist entscheidend. Bei unseren Gesprächen, Vorträgen und Social Media Aktivitäten im Bereich Employer Branding und Social Media werden wir zunehmend als Berater zu diesen Themen angefragt und haben […]

CareerCV.de – InternetWorld ist der erste metaCV-Netzwerk-Partner für die Online Branche

Veröffentlicht am 8. August 2011 ManuelSchreibe einen KommentarVeröffentlicht in Karriere

Vor einigen Wochen haben wir unsere neue metaCV-Technologie vorgestellt. Dabei haben wir auch auf die Vorteile für Kandidaten und für Partner hingewiesen. Wir freuen uns, dass die Neue Mediengesellschaft Ulm, u.a. Herausgeber der Fachzeitschrift Internet World Business, Anfang April mit dem Launch von CareerCV.de als erster Partner eine mit metaCV-Technologie betriebene Seite nutzt. Ab Anfang […]

metaCV – CV-Datenbank im SaaS Modell sucht Partner

Veröffentlicht am 10. Juni 2011 ManuelSchreibe einen KommentarVeröffentlicht in Aktuelles bei Talential, Online-Recruiting

Wir haben schon über unseren neu gestarteten CV Manager meeCV geschrieben. meeCV ist eine einfache Art und Weise den eigenen Lebenslauf zu erstellen und mit verschiedenen CV-Datenbanken zu teilen. Hinter meeCV steckt eine von uns entwickelte Technologie, das metaCV-Netzwerk. Die metaCV-Technologie ermöglicht es Partnern mit wenig Aufwand eine eigene CV-Datenbank zu betreiben. Und das alles […]

Video: Wie man die besten Mitarbeiter auf sich aufmerksam macht und sie an sich bindet

Veröffentlicht am 6. Juni 2011 Florian1 KommentarVeröffentlicht in Employer Branding

Die Meinungsbildung von Arbeitgebermarken hat sich in den letzten Jahren verändert. In der Vergangenheit haben Arbeitgeber kommuniziert wie sie gerne wahrgenommen werden wollen. Heute werden Erfahrungen und Meinungen untereinander schnell und einfach online ausgetauscht. Die Selbstdarstellung der Arbeitgeber ist nur eine von vielen Informationsquellen. Unstimmige Botschaften werden schnell identifiziert. Die Authentizität wird immer wichtiger. Die […]

Neu: meeCV – Online-Lebenslauf mit einem Klick in mehrere CV-Datenbanken einstellen

Veröffentlicht am 31. Mai 20113. April 2015 Manuel2 KommentareVeröffentlicht in Aktuelles bei Talential, Karriere

Seit einigen Monaten arbeiten wir an meeCV, einem CV Manager im Netz. Wir freuen uns die Plattform jetzt erstmals öffentlich zu präsentieren. Der Lebenslauf steht bei unseren Lösungen im Fokus Seit 2008 arbeiten wir an Lösungen, die den Lebenslauf der Kandidaten im Fokus haben. Zum Einen, dass Kandidaten Ihren CV in einem anonymen und sicheren […]

Aufruf zu der Umfrage „Personalmarketing im Social Media“

Veröffentlicht am 10. Mai 2011 FlorianSchreibe einen KommentarVeröffentlicht in Social Media

Ein Leben ohne Facebook, Youtube, Xing & Co.? Mittlerweile für sehr viele zumindest im Privaten undenkbar. Viele Unternehmen haben Social Media als einen Employer Branding „Kanal“ entdeckt und werben dort um die Gunst der Talente. Aber ist das eigentlich aus der Sicht der umworbenen Talente gewünscht? Ist für sie Social Media ein Mehrwert zu der […]

Zukunft Personal 2010 auf einen Blick: Experten-Interviews zu Themen Employer Branding, Social Media und HR-Trends

Veröffentlicht am 14. Dezember 2010 FlorianSchreibe einen KommentarVeröffentlicht in Serie "HR-Trends"

Im Rahmen unserer Serie HR-Trends haben wir auch dieses Jahr auf der Zukunft Personal 2010 wieder Experten-Interviews durchgeführt, die mittlerweile alle online sind. Folgende HR-Experten haben wir interviewt: Lutz Altmann (personalmarketingblog.de & humancaps): Social Media und seine Erfolgsfaktoren Florian Behn (1000jobboersen.de): Stellenanzeigen, Karriereseiten und Recruitingtrends Ute Blindert (zukx.de & „Business Ladies“): Frauen im Beruf und […]